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"pt" 에 대한 검색 결과로서 총 99건 이 검색되었습니다.

건강정보 (1)

간 실질의 조직학적 검사를 실시하기 위해 직접 미세한 바늘을 피부를 통해 삽입하여 간에 이르도록 하여 조직을 채취하는 방법입니다. 간 조직의 염증 및 경변 등의 상태를 직접 확인 가능하며 심한 혈소판 감소증, 폐기저의 국소감염, PT(프로트롬빈 시간, 혈액응고와 관련한 수치)의 지연, 복막염, 과다한 복수증, 담관폐색에 의한 황달, 암 등의 경우에는 금기입니다. 검사 전에 준비사항은 무엇인가요? ① 검사의 목적과 방법에 대해서 미리 설명을 들으신 후 동의서에 서명을 합니다. ② 이 시술은 주로 오후에 이루어지므로, 조식까지 드신 후 금식합니다. 물도 드시면 안됩니다. ③ 검사 당일 아침 정맥주사(18G)를 확보한 후 진통제를 미리 투여하며 검사실로 이동합니다. 어떤 과정으로 진행되나요? ① 검사실로 들어가신 후 의료진으로부터 다시 한 번 검사와 관련한 간략한 설명을 들으시고, 검사대 위에 누우신 후 컴퓨터 단층촬영(CT) 영상과 초음파로 병변의 위치를 정확히 확인하기 위해 의사의 지시에 따라 엎드리거나 옆으로 눕는 등의 자세를 변경하기도 합니다. ② 생검을 할 정확한 위치가 정해지면 소독약으로 소독을 합니다. 이후 해당부위를 국소마취 합니다. ③ 이후 피부를 통하여 생검침을 넣어 목표물 표면에 닿게 한 후 흡인을 하면서 목표물 속으로 생검침을 넣어 2-3회 반복하여 다른 부위도 생검을 실시합니다. ④ 생검이 끝나면 목표물에서 생검침을 서서히 빼내며 흡인을 중단하고 생검침을 제거합니다. 검사가 끝난 뒤 어떻게 하나요? ① 생검이 끝나면 출혈 및 담즙 누출의 위험을 줄이기 위해 생검부위에 모래주머니를 대고 침대 쪽으로 닿도록 하고, 우측위로 3시간 정도 절대안정을 취합니다. ② 모래주머니를 제거한 후에도 하루 정도 더 안정을 취합니다. ③ 시술과 관련된 부작용으로는 출혈, 복막염, 기흉 등이 있으므로 복부 통증, 우측 어깨의 통증, 호흡곤란이 있을 수 있으니 의료진에게 알려 주십시오. ④ 검사 후 3시간 동안 금식하고, 이후에 식사를 하시면 됩니다.

암병원 > 암정보·교육 > 유용한 의학정보 > 암검사 정보
정확도 : 49% 2017.09.28
고객참여 (47)

2023 년도 9 월 무기계약직 직원채용 1 차 서류전형 합격자 발표 및 2 차 실무면접 일정공고 서울대학교병원 2023 년도 9 월 무기계약직 직원채용 1차 서류 전형 합격자 및 2차 실무면접전형 일정을 다음과 같이 공지합니다 . 1. 1차 서류전형 합격자 합격자 조회 2. 실무면접 집결일시 및 장소 가. 대 상 : 서류전형 합격자 전원 나. 일시 및 장소 채용직종 채용분야 집결일시 집결장소 단시간운영기능직 강남센터 2023.10.18.(수 ) 17:00 의학연구혁신센터 (CMI) 1 층 제2회의실 ※ 원활한 면접진행을 위해 집결일시를 엄수 하여 주시기 바랍니다. ※ 병원 내 주차가 불가 하오니 , 대중교통을 이용 하여 주시기 바랍니다. ※ 진행시간은 및 장소는 상황에 따라 달라질 수 있으며, 직종 및 분야에 따라 구술 면접 외에 실기, 개인 PT 등이 추가될 수 있습니다. 로드뷰 길찾기 지도 크게 보기 다. 준비물 - 수험표(홈페이지에서 출력), 신분증(주민등록증 또는 운전면허증) 3. 2차 실무면접 합격자 발표 : 2023. 10. 23.(월), 병원 홈페이지 ※ 상기 일정은 진행상황에 따라 변경될 수 있음 4. 문 의 : 서울대학교병원 인사팀 ( ☏ 02-2072-2715) 2023. 10. 16. 서울대학교병원장.

서울대학교병원 > 병원소개 > 병원소식 > 채용공고
정확도 : 99% 2023.10.16

2023 년도 8 월 무기계약직 직원채용 1 차 서류전형 합격자 발표 및 2 차 실무면접 일정공고 서울대학교병원 2023 년도 8 월 무기계약직 직원채용 1차 서류 전형 합격자 및 2차 실무면접전형 일정을 다음과 같이 공지합니다 . 1. 1차 서류전형 합격자 합격자 조회 2. 실무면접 집결일시 및 장소 가. 대 상 : 서류전형 합격자 전원 나. 일시 및 장소 채용직종 채용분야 집결일시 집결장소 단시간약무직 약제부 2023.09.19.( 화 ) 14:40 의학연구혁신센터 (CMI) 1 층 서성환연구홀 단시간운영기능직 건강증진센터 ※ 원활한 면접진행을 위해 집결일시를 엄수 하여 주시기 바랍니다. ※ 병원 내 주차가 불가 하오니 , 대중교통을 이용 하여 주시기 바랍니다. ※ 진행시간은 및 장소는 상황에 따라 달라질 수 있으며, 직종 및 분야에 따라 구술 면접 외에 실기, 개인 PT 등이 추가될 수 있습니다. 로드뷰 길찾기 지도 크게 보기 3. 2차 실무면접 합격자 발표 : 2023. 9. 22.(금), 병원 홈페이지 ※ 상기 일정은 진행상황에 따라 변경될 수 있음 4. 문 의 : 서울대학교병원 인사팀 ( ☏ 02-2072-2715) 2023. 9. 15. 서울대학교병원장.

서울대학교병원 > 병원소개 > 병원소식 > 채용공고
정확도 : 99% 2023.09.15

2023 년도 2 월 무기계약직 직원채용 1차 서류전형 합격자 발표 및 2차 면접전형 일정공고 서울대학교병원 2023 년도 2 월 무기계약직 직원채용 1차 서류 전형 합격자 및 2차 면접전형 일정을 다음과 같이 공지합니다 . 1. 1차 서류전형 합격자 합격자 조회 2. 온라인 인성검사 안내 가. 대 상 : 서류전형 합격자 전원 나. 일 시 : 2023.3.2.(목) ~ 2023.3.6.(월) 12:00 다. 방 법 : 개인별 웹사이트 접속 및 시험 응시 ※ 온라인 인성검사 링크 : 응시자 이메일(입사지원서 기재) 개별 발송 예정 라. 유의사항 - 반드시 정해진 기간 내에 온라인 인성검사를 완료하여야 합니다. - 원활한 시험진행을 위해 반드시 PC를 이용해 주시기 바랍니다. - 수험번호와 성명을 기입하기 전에 반드시 재확인하시기 바랍니다. - 접속 웹페이지에 있는 유의사항을 반드시 읽고 검사를 시작하시기 바랍니다. - 컴퓨터 자체의 문제나 온라인/네트워크 환경의 문제로 검사가 원활하게 수행되지 못한 부분은 응시자에게 책임이 있습니다. 3. 면접전형 집결일시 및 장소 가. 대 상 : 서류전형 합격자 전원 나. 일시 및 장소 채용직종 채용분야 집결장소 집결일시 단시간약무직 약제부 의학연구혁신센터 (CMI) 1층 서성환연구홀 2023.3.7.( 화 ) 08:45 ※ 원활한 면접진행을 위해 집결일시를 엄수 하여 주시기 바랍니다. ※ 병원 내 주차가 불가 하오니 , 대중교통을 이용 하여 주시기 바랍니다. ※ 진행시간은 및 장소는 상황에 따라 달라질 수 있으며, 직종 및 분야에 따라 구술 면접 외에 실기, 개인 PT 등이 추가될 수 있습니다. 로드뷰 길찾기 지도 크게 보기 다 . 준비물 - 수험표 ( 홈페이지에서 출력 ), 신분증 ( 주민등록증 또는 운전면허증 ) - 하단 제출서류 4 . 1차 서류전형 합격자 서류제출 안내 가. 제출일자 - 면접전형 당일 지참, 현장 담당자에게 제출 나. 제출서류 ① 학부 및 최종학교 졸업증명서 1 부 ☞ 편입자는 편입전 학교 포함 ② 학부 및 최종학교 전학년 성적증명서 ( 입사지원서 기재한 5 개 교과목 형광펜 표시 ) 1 부 ☞ 편입자는 편입전 학교 포함 ③ 병적사항이 기재된 주민등록초본 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ④ 외부 직업교육 수료증 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ⑤ 면허증 및 자격증 사본 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ⑥ 유효기간 내 공인 어학성적표 사본 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ⑦ 경력증명서 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ⑧ 취업보호대상자 및 장애인 증명서 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ※ 제출서류가 온라인 지원서 작성 시 입력한 내용과 상이한 경우에는 합격이 취소될 수 있음 ※ 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 등 제출서류는 입사지원서에 기재한 사항의 진위 여부 확인을 위한 자료로만 활용되며 , 학교명 등의 정보는 심사과정에 일체 반영되지 않음 ※ 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거 제출한 서류는 채용여부 확정일로부터 14일간 반환 청구할 수 있음 5. 코로나19 관련 안내사항 - 코로나 19 감염 예방을 위한 행동수칙 ( 손씻기 , 기침예절 등 ) 준수 - 모든 응시자 반드시 개인별 마스크 착용 하여야 하며 , 면접장 출입 전 체온측정 및 손소독제 사용 후 입실가능 - 면접장 입실 전 발열체크와 손 소독 등 절차 를 거쳐야하므로 , 비교적 여유있게 면접 장소 도착 - 코로나19 임상증상(발열, 기침, 호흡곤란, 오한 , 근육통, 두통, 인후통, 후각/미각소실 등)이 있는 수험자는 별도 문진 후 별도 면접장에서 응시하거나 응시가 제한될 수 있음 [ 아래에 해당하는 경우 응시가 제한됨 ] · 확진 환자의 접촉자로 보건소 능동감시 중 코로나19 임상증상이 있는 경우 · 코로나 19 확진환자 , 의사환자 * 및 감염병의심자 등 현재 입원치료통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리중인자 · 코로나 19 검사 후 검사결과가 면접시작 전까지 나오지 않은 경우 * 의사환자 확진환자의 증상발생 기간 중 확진환자와 접촉한 후 14 일 이내에 발열 (37.5 도 이상 ) 또는 호흡기증상 ( 기침 , 호흡곤란 등 ) 이 나타난 자 ※ 단, 응시제한자 중 정해진 면접시간에 화상면접 시행이 가능한 경우 예외 적용할 수 있음 ※ 위 해당자가 그 사실을 숨기고 면접에 응시하여 추후 적발되는 경우 , 합격 취소 등의 불이익을 받을 수 있음 6. 2차 면접전형 합격자 발표 : 2023. 3. 15.(수), 병원 홈페이지 ※ 상기 일정은 진행상황에 따라 변경될 수 있음 7. 문 의 : 서울대학교병원 인사팀 ( ☏ 02-2072-2715) 2023. 3. 2. 서울대학교병원장.

서울대학교병원 > 병원소개 > 병원소식 > 채용공고
정확도 : 99% 2023.03.02

서울대학교병원 2022년도 하반기 블라인드 직원 채용 공고 (장애인 특별우대) 1. 채용분야 및 지원자격 <span style="font-size: 12pt;">채용분야 및 지원자격</span> 구 분 채용 직급 채용 인원 직무설명 지원자격 필기시험 과목 사무직 사무일반 J1 10 직무소개서 행정학, 경제학 경영학, 회계학 (중 택1) 통합케어센터 (어린이병원학교) J1 1 직무소개서 중등2급정교사, 청소년상담지도사 교육학 보건직 재활의학과 J1 1 직무소개서 물리치료사 물리치료학 진단검사의학과 J1 2 직무소개서 임상병리사 임상병리기술학 언어청각센터 (언어치료실) J1 1 직무소개서 언어재활사(1급) 언어치료학 언어청각센터 (청각검사실) J1 1 직무소개서 청각사/청능사 청각학 급식영양과 J1 1 직무소개서 영양사 및 임상영양사 교육과정(대학원) 수료자 영양학 의무기록팀 J1 1 직무소개서 보건의료정보관리사 의무기록관리학 기술직 건 축 J1 1 직무소개서 건축기사, 실내건축기사 건축구조학 소 방 J1 2 직무소개서 소방설비기사 소방원론 의공직 의공학과 J1 1 직무소개서 전자, 의공학, 전산 관련 기사 의용전자공학 연구코디 네이터직 임상시험센터 J1 1 직무소개서 간호사 간호학 운영 기능직 조제보조 (고졸인재 채용) A1 3 직무소개서 고교졸업자 (2023년 2월 졸업예정자 포함) 환자이송 A1 3 직무소개서 조리배식 A1 14 직무소개서 간호운영 기능직 간호보조 (고졸인재 채용) A1 10 직무소개서 고교졸업자 (2023년 2월 졸업예정자 포함) 환경유지 지원직 시설지원(기계) SA1 13 직무소개서 기계 관련 기능사 이상 시설지원(전기) SA1 2 직무소개서 전기 관련 기능사 이상 시설지원(환경) SA1 1 직무소개서 기계 관련 기능사 이상 시설지원(소방) SA1 1 직무소개서 기계 또는 전기 관련 기능사 이상 주차관리 SA1 4 직무소개서 환경미화 (강남센터 포함) SA1 27 직무소개서 ○ 공고일 기준 정년퇴직 기준연령(만 60세)에 도달한 자는 지원할 수 없음 ○ 남자는 병역필 또는 면제자에 한함 (단, 2022.12.25. 이전 전역예정자 포함) ○ 기졸업자 또는 2023년 2월 졸업예정자에 한함 ○ 고졸인재 채용의 경우 최종학력이 고등학교 졸업인 자만 지원 가능 (단, 2023년 2월 졸업예정자 포함, 세부 자격은 첨부된 확인서 양식 확인) ○ 자격·면허를 요하는 분야는 공고일 기준 해당 자격·면허 소지자에 한하여 지원 가능 (특정 교육과정 수료를 요하는 분야는 해당 교육과정 수료자에 한함) ○ 입사지원 시 반드시 하나의 직종·직무를 선택하여야 함 ○ 임용대기 중 필요 시 한시적으로 촉탁직 또는 단시간근로자로 근무 가능하여야 함 ※ 지원분야의 직무내용은 첨부된 직무소개서를 참고하여 주시고, 입사지원서 작성 시 첨부된 ‘입사지원서 작성요령 및 주의사항’을 반드시 확인 후 입사지원서를 작성하시기 바랍니다. 입사지원서 작성요령에 맞지 않게 지원서를 작성할 경우 불합격처리 되는 등의 불이익이 있을 수 있습니다. ※ 채용과정에서 지원자의 기재 착오, 오입력·누락, 연락 두절, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 전적으로 지원자에게 있습니다. ※ 본 채용은 블라인드 공개채용으로 자기소개서 등에 본인의 출신지역, 가족관계, 출신학교 등을 직·간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용을 기재하는 경우에는 불이익을 받을 수 있사오니, 유의하시기 바랍니다. 2. 전형방법 <span style="font-size: 12pt;">전형방법</span> 구 분 1차 2차 3차 4차 5차 일반직 사무직 서류전형 필기시험 ① 실무면접 (AI면접) ② 최종면접 신체검사 사무직 외 실무면접 (인성검사) ③ 운영기능직 서류전형 인성검사 ④ 실무면접 환경유지지원직 ① 필기시험 : 채용분야별 전공과목 필기시험 실시 (객관식 50문항 / 50분) ② AI면접 : 일반직(사무직)의 경우, 필기시험 합격자에 한하여 AI면접 실시 ☞ AI면접 결과는 면접전형 참고자료로 활용, AI면접 일정은 추후 별도 공지 예정 ③ 인성검사 : 일반직(사무직 외)의 경우, 실무면접 집결 시 인성검사 실시 ☞ 인성검사 결과는 면접전형 참고자료로 활용 ④ 인성검사 : 운영기능직/환경유지지원직의 경우, 원내 고사장 집결 후 인성검사 실시 ○ 실무면접(공통) : 채용분야별 구술면접, 토론면접, 프레젠테이션(P/T), 필기·실기테스트, 체력검정 등 실시 ※ 각 전형단계별 합격자에 한하여 차기전형 기회 부여 3. 전형일정 전형일정 전형단계 일 정 ① 채용공고 및 원서접수 2022.09.07.(수) ~ 2022.09.19.(월) 18:00 ② 서류전형 합격자 발표 2022.09.30.(금) ③ 필기시험 (일반직) 2022.10.08.(토) 인성검사 (운영기능직, 환경유지지원직) 2022.10.05.(수) ~ 2022.10.06.(목) ④ 필기시험 등 합격자 발표 2022.10.17.(월) ⑤ 실무면접 2022.10.25.(화) ~ 2022.10.28.(금) ⑥ 실무면접 합격자 발표 2022.11.07.(월) ⑦ 최종면접 2022.11.15.(화) ~ 2022.11.18.(금) ⑧ 최종면접 합격자 발표 2022.12.02.(금) ⑨ 신체검사 및 임용후보자 등록 2022.12.05.(월) ~ 2022.12.15.(목) ※ 상기 일정은 진행과정에 따라 변경될 수 있으며, 최종 확정된 일정은 각 전형 합격자 발표 공고문을 반드시 확인하시기 바랍니다. ※ 원서접수 마감일은 지원자가 많아 접속이 어려울 수 있으니, 사전접수 하여주시기 바랍니다. ※ 원서접수 마감일 기준 “최종제출”된 지원서에 한하여 입사지원 한 것으로 인정하며, 마감시간까지 최종제출을 완료하지 않은 지원자는 입사지원 의사가 없는 것으로 간주합니다. 4. 제출서류 ① (일반직) 학부 및 최종학교 졸업증명서 1부 ② (일반직) 학부 및 최종학교 전학년 성적증명서 1부 ☞ 편입자는 편입 전 학교 포함 ③ (일반직) 국내시행 공인영어능력성적표 사본 1부 ☞ 2020.12.02. 이 후 취득한 국내시행 공인영어능력성적표(TOEIC 또는 TEPS)에 한함 ④ (운영기능직 및 환경유지지원직) 고등학교(또는 최종학교) 졸업증명서 1부 ⑤ (고졸인재 채용) 고등학교 졸업증명서(또는 검정고시 합격증명서) 1부 ⑥ (고졸인재 채용) 학자금대출·장학금 신청증명서 사본 1부 ⑦ (고졸인재 채용) 서약서 1부 (양식 별첨) ⑧ 자격증 또는 면허증 사본 1부 (해당자에 한함) ☞ 자격·면허를 요하는 분야는 필수 제출, 특정 교육과정 수료를 요하는 분야는 해당 교육과정 수료증 ⑨ 병역사항이 기재된 주민등록초본 1부 (남자에 한함) ⑩ 외부 직업교육 수료증 1부 (해당자에 한함) ⑪ 경력증명서 1부 (해당자에 한함) ⑫ 취업지원대상자 또는 장애인 관련 증명서 1부 (해당자에 한함) ☞ 해당 서류 제출 시 관련 법령에 의거 가점 부여 ※ 응시원서 기재사항에 대한 증빙서류는 실무면접 합격자에 한하여 최종면접 시 제출하며, 응시원서 필수기재사항을 입력하지 않은 경우 또는 기재사항이 사실과 다를 경우(허위기재, 증명서 미제출 등) 합격 또는 임용이 취소될 수 있음 ※ 전형과정에서 심사가 요구되는 일부 서류에 대하여는 최종면접 전이라도 증빙서류를 요구할 수 있음 ※ 필요 시 증빙서류 발급기관 또는 지원자 본인을 통하여 별도의 검증과정을 거칠 수 있음 ※ 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 등 제출서류는 입사지원서에 기재한 사항의 진위 여부 확인을 위한 자료로만 활용되며, 학교명 등의 정보는 면접전형 등에 및 기타 심사과정에 일체 반영되지 않음 (학교명 등의 정보는 수정액 등을 사용하여 식별할 수 없도록 삭제 등 조치하여 제출 가능) ※ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 의거 제출한 서류는 채용여부 확정일로부터 14일간 반환 청구할 수 있음 5. 특 전 ○ 취업지원대상자, 장애인 등은 관련 법령이 정하는 바에 따라 우대함 ○ 취업지원대상자, 장애인 등 채용특례 기준에 해당하는 자는 서류전형 등에서 가점을 부여하며, 병원 기준에 의거 일정 인원 우선 선발될 수 있음 (단, 채용분야 직무수행에 지장이 없는 자에 한함) 6. 임용사항 ○ 최종합격자는 임용후보자로 등록하여야 하고 등록유효기간은 1년이며, 병원이 필요할 경우 1년에 한하여 연장될 수 있음 (임용후보자 등록 후 임용대기기간 중 결원 등 공석 발생 시 정규직 임용) ○ 최종합격자는 재직/재학 여부에 관계없이 정상출근이 가능하여야 하며, 임용예정일에 임용이 불가능한 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있음 (임용예정일은 별도 안내 예정이며, 병원 또는 최종합격자 사정에 따라 일정기간 내 협의 가능) ○ 최종합격자는 코로나바이러스감염증-19 예방접종을 완료하지 않은 경우 임용이 제한될 수 있음 7. 임용제한사유 ○ 「국가공무원법」 제33조 및 「인사규정」 제19조에 따른 임용결격사유에 해당하는 경우 ○ 「인사규정」 제42조 및 제43조에 따른 본원 정년퇴직 기준연령에 도달한 경우 ○ 관련 법령 등에 따른 취업제한사유에 해당하는 경우 ○ 기타 개인적인 사유로 임용에 응하지 아니한 경우 또는 임용과 동시에 근무가 불가능한 경우 <span style="font-size: 12pt;">인사규정</span> 「인사규정」 제19조 (결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로서 채용될 수 없다. 1. 피성년후견인, 피한정후견인 또는 피특정후견인 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 6의2. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 6의3. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄 7. 병역의무자로서 병역기피를 한 자 8. 징계처분에 의하여 해임된 자로서 5년이 경과하지 아니한 자 9. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 자 10. 채용 관련 부정합격자로서 면직 처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자 8. 기타사항 ○ 채용과정에서 편견이 개입될 수 있는 지원자의 인적사항 등을 기재하거나 언급하는 경우에는 불이익을 받을 수 있음 ○ 응시원서 필수기재사항을 입력하지 않은 경우 또는 기재사항이 사실과 다를 경우(허위기재, 증명서 미제출 등)에는 합격 또는 임용이 취소됨 ○ 우리병원에서 수탁 운영하는 의료기관에서도 근무할 수 있음 ○ 동종 직무를 수행하는 다른 부서에서도 근무할 수 있음 ○ 직무 특성상 필요한 경우에는 야간 또는 휴일근무, 교대근무가 가능하여야 함 ○ 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음 ○ 최종합격자가 신체검사에서 불합격 판정을 받거나 임용을 포기하는 경우를 대비하여 예비합격자를 둘 수 있음 ○ 기타 자세한 사항은 서울대학교병원 인사팀(02-2072-2715)으로 문의바람 2022. 9. 7. 서울대학교병원장

서울대학교병원 > 병원소개 > 병원소식 > 채용공고
정확도 : 99% 2023.01.09
병원소개 (2)
[병원뉴스]대한외래 멀티시네마월 영상작품 공모전

공모요강공모배경 병원을 찾는 환자, 보호자, 직원들에게 여유, 편안함 쉼을 느낄 수 있는 문화공간 조성 긍정적 에너지를 생성할 수 있도록 병원공간과 조화를 이루는 영상 콘텐츠 제작 전국의 미디어 아트 작가들에게 대한민국 최대 규모 멀티시네마월(LED Wall)을 활용하여 자신의 작품을 소개할 수 있는 기획의 장 마련공모주제 TOMORROW: 자유주제(고전, 나눔, 조화, 환경 등)행사구성 사전공모 (온라인접수) 공모작 1차심사 및 본선 진출작 선정 본선 프레젠테이션(PT) 및 최종심사, 시상식 (현장참석)참가자격 대한민국 국민 누구나, 개인 또는 팀 참여 가능 팀의 경우 대표자 포함 3인이내 1인 또는 1팀당 2작품 이내 접수 가능참가방법 이메일을 통한 온라인접수 (snuhmultiwall@gmail.com) 참가신청서 및 작품설명서 1부 영상(파일형식:MP4)공모일정 공모기간: 2022년 2월21일(월)~2022년4월18일(월) 접수기간: 2022년 2월21일(월)~2022년4월18일(월) 본선심사 일정: 2022년 4월27일(수) 본선심사 장소: 서울대학교병원 CJ홀※ 본선 진출자(팀) 개별연락작품규격 카메라 촬영 영상물에 컴퓨터 그래픽 활용한 영상물 컴퓨터 그래픽 영상물 이미지와 컴퓨터그래픽 활용한 영상물※ 단순 카메라 촬영 영상물 제외※ 멀티시네마월 보 고려한 영상물 규격: 5760px *1792px, 최대용량 5GB미만 ※멀티시네마월 보위치 및 사이즈 참고영상:https://bit.ly/3p26LE2 런타임: 1분 이상, 2분 이내 루프(Loop) 가능 영상물 LED 크기: 가로 36m * 세로11.2m필수사항: 시청거리 7.6m로 사용자 거리에 맞는 원근감과 구현속도, 시야 차단(멀티미디어월 중간 부분이 잘 안보이는 점)을 고려한 대한외래 멀티시네마월 최적화된 작품으로 선정 ※ 공모기간 내 최적화 편집을 위한 현장 테스트 시연(필수) ※ 사무국을 통해 사전방문일정 예약 필수심사방향 및 방법 대한외래 멀티시네마월(LED Wal)에 최적화된 영상 병원의 특성을 잘 살리고 메시지를 전달하는 작품 컴퓨터 그래픽 등 예술과 기술이 효과적으로 어울러지는 작품 보는 이로 하여금 마음의 안정과 다채로운 아이디어를 얻을 수 있는 작품 본선 PT 전문심사위원단 평가 100% 창의성 40%, 기술 완성도 30%, 친화성 20%, 적합성 10%시상내역 시상 |총상금 5천만원, 8개팀상격 | 서울대학교병원장상 대상 (1팀) : 2,000만 원 최우수상 (1팀) : 1,000만 원 우수상 (4팀) : 각 400만 원 장려상 (2팀) : 각 200만 원 *상금은 세금공제 후 지급유의사항 제출한 신청서 및 작품은 일체 반환하지 않음. 모든 출품작은 순수 창작물이여야 함. 수상작과 관련하여 저작권 분쟁 등 법적 분쟁 발생 시, 수상자가 일체 책임을 지게 되며 이로 인하여 손해가 발생할 경우 수상자에게 손해배상액을 청구할 수 있음. 타 공모에 동일 작품 또는 유사 작품을 출품하여 입상된 경우 입상이 취소되며 상금이 환수됨. 출품규격을 충족시키지 못하는 출품작은 심사대상에서 제외될 수 있음. 참여 작품 수 미비 또는 저품질 등의 이유로 추후 상금 및 수상인원이 변동될 수 있음. 제세공과금은 수상자 본인이 부담함.저작권 관련사항 저작권 관련 사항은 문화체육관광부와 한국저작권위원회의 창작물 공모전 가이드라인을 준용하여 적용 주최(주관)측은 입상작에 대해 추후 입상자(창작자)와 협의를 통해 기증받거나 사업 홍보전시 등을 위해 작품을 변경 또는 변형하여 활용 가능함. 수상작의 저작권은 수상자에게 있으나 주최(주관)측은 수상 작품 발표, 전시, 수상작품집, 홍보나 캠페인 등의 목적으로 활용(필요시 재가공)할 수 있음. 입상하지 않은 응모작은 공모 종료일로부터 3개월 이내에 모두 폐기함.문의처 서울대학교병원 영상공모전 사무국㈜에이커스 070-8884-6000 | snuhmultiwall@gmail.com

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정확도 : 99% 2022.02.25

e-HRD시스템 구축 1식1. 수요기관 : 서울대학교병원 2. 입찰에 부치는 사항 건명 제안설명회 입찰등록마감일시 응찰일시 개찰일시 e-HRD시스템 구축 1식 2008년05월06일 (화)(시간 및 장소는 개별통보) 2008년04월30일 (수)17:00까지 (이지메디컴) 2008년05월02일 (목)10:00~12:00 추후통보 3. 계약방법 : 가격규격분리입찰 4. 입찰보증금 :입찰단가를 예정수량으로 곱한 총금액에서 5%이상의 입찰보증금(현금, 증권 등)을 등록시 납부하여야 하며, 낙찰일로부터 7일 이내에 계약을 체결 하여야함. (※ 증권의 보험기간은 최초 개찰일 기준으로 32일 이상 이며 보증금 미달시 자격상실되므로 충분한 보증금을 납부바람, 증권상 피보험자를 (주)이지메디컴으로 하여야 함, 서울보증보헙에서 증권을 발급받을 경우 발급절차는 종전과 동일하며, 증권원본은 전자적으로 (주)이지메디컴에 자동 송부되므로 제출하지 않아도 됨) 5. 입찰참가자격 (※아래 4가지 요건을 동시에 갖춘 사업자에 한함) : (1)e-HRD시스템 구축 경험이 있는 사업자 (2)소프트웨어산업진흥법 제24조의 규정에 의한 소프트웨어사업자로 컴퓨터 관련 서비스사업분야 시스템통합 (SI:System Integrity)부문 신고를 필한 사업자 (3)노동부가 주관한 “2007년 인터넷 통신 훈련기관평가”위탁기관 부문에서 A등급을 받은 사업자 (4)자체 호스팅 서비스 능력을 갖춘 사업자 6. 등록서류 : (1)전자입찰참가신청서 1부 (당사 전자 입찰시스템에서 전자문서로 송부) (2)사업자등록증 사본 1부 (3)주민등록등본(개인일경우), 등기부등본(법인일경우) 1부 (4)법인인감증명서 및 사용인감계 1부 (5)e-HRD시스템제안서(제안셜명회시 PT자료) 및 요약본과 첨부파일의 첨부서류 각8부 (6)초기견적서를 포함한 사이버위탁교육 운영 계획서 8부 (7)병원 필수교육 콘텐츠 개발에 대한 제안서 8부 7. 입찰무효 : 당사 위탁구매물품에 관한 계약업무규정상 무효에 해당될 경우 8. e-HRD시스템 구축기간 : 계약일로부터 6개월 9. 사이버위탁교육 시행 : 계약일 기준 익월부터 2008.12.31까지 10. 병원 필수교육 콘텐츠 개발 : e-HRD시스템 구축 사업자 선정 후 별도의 계약 절차 진행 11. 사 업 비 : 일금 이억오천만원정(부가가치세 포함) 12. 입찰자 유의사항 : (1) 낙찰업체에게는 전자상거래에 따른 거래금액당 서비스이용률 2.16%가 부과됨 (2) 본 입찰은 당사에서 개발한 시스템을 이용하여 전자적인 방법에 의하여 낙찰자를 결정하므로 당사의 ID 를 부여받은 후 입찰에 참가하여야 함. (3) 응찰자는 당사의 이용약관, 입찰개요에 첨부된 제안요청서를 사전에 숙지하고 응찰하여야 함. (4) 기타 자세한 것은 이지메디컴 홈페이지(www.ezmedicom.com)입찰공고와 이지메디컴(3016-7750)로 문의바랍니다.

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정확도 : 99% 2008.04.17
홈페이지 (49)

2023 년도 2 월 무기계약직 직원채용 1차 서류전형 합격자 발표 및 2차 면접전형 일정공고 서울대학교병원 2023 년도 2 월 무기계약직 직원채용 1차 서류 전형 합격자 및 2차 면접전형 일정을 다음과 같이 공지합니다 . 1. 1차 서류전형 합격자 합격자 조회 2. 온라인 인성검사 안내 가. 대 상 : 서류전형 합격자 전원 나. 일 시 : 2023.3.2.(목) ~ 2023.3.6.(월) 12:00 다. 방 법 : 개인별 웹사이트 접속 및 시험 응시 ※ 온라인 인성검사 링크 : 응시자 이메일(입사지원서 기재) 개별 발송 예정 라. 유의사항 - 반드시 정해진 기간 내에 온라인 인성검사를 완료하여야 합니다. - 원활한 시험진행을 위해 반드시 PC를 이용해 주시기 바랍니다. - 수험번호와 성명을 기입하기 전에 반드시 재확인하시기 바랍니다. - 접속 웹페이지에 있는 유의사항을 반드시 읽고 검사를 시작하시기 바랍니다. - 컴퓨터 자체의 문제나 온라인/네트워크 환경의 문제로 검사가 원활하게 수행되지 못한 부분은 응시자에게 책임이 있습니다. 3. 면접전형 집결일시 및 장소 가. 대 상 : 서류전형 합격자 전원 나. 일시 및 장소 채용직종 채용분야 집결장소 집결일시 단시간약무직 약제부 의학연구혁신센터 (CMI) 1층 서성환연구홀 2023.3.7.( 화 ) 08:45 ※ 원활한 면접진행을 위해 집결일시를 엄수 하여 주시기 바랍니다. ※ 병원 내 주차가 불가 하오니 , 대중교통을 이용 하여 주시기 바랍니다. ※ 진행시간은 및 장소는 상황에 따라 달라질 수 있으며, 직종 및 분야에 따라 구술 면접 외에 실기, 개인 PT 등이 추가될 수 있습니다. 로드뷰 길찾기 지도 크게 보기 다 . 준비물 - 수험표 ( 홈페이지에서 출력 ), 신분증 ( 주민등록증 또는 운전면허증 ) - 하단 제출서류 4 . 1차 서류전형 합격자 서류제출 안내 가. 제출일자 - 면접전형 당일 지참, 현장 담당자에게 제출 나. 제출서류 ① 학부 및 최종학교 졸업증명서 1 부 ☞ 편입자는 편입전 학교 포함 ② 학부 및 최종학교 전학년 성적증명서 ( 입사지원서 기재한 5 개 교과목 형광펜 표시 ) 1 부 ☞ 편입자는 편입전 학교 포함 ③ 병적사항이 기재된 주민등록초본 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ④ 외부 직업교육 수료증 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ⑤ 면허증 및 자격증 사본 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ⑥ 유효기간 내 공인 어학성적표 사본 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ⑦ 경력증명서 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ⑧ 취업보호대상자 및 장애인 증명서 ( 해당자에 한함 ) 1 부 ※ 제출서류가 온라인 지원서 작성 시 입력한 내용과 상이한 경우에는 합격이 취소될 수 있음 ※ 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 등 제출서류는 입사지원서에 기재한 사항의 진위 여부 확인을 위한 자료로만 활용되며 , 학교명 등의 정보는 심사과정에 일체 반영되지 않음 ※ 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거 제출한 서류는 채용여부 확정일로부터 14일간 반환 청구할 수 있음 5. 코로나19 관련 안내사항 - 코로나 19 감염 예방을 위한 행동수칙 ( 손씻기 , 기침예절 등 ) 준수 - 모든 응시자 반드시 개인별 마스크 착용 하여야 하며 , 면접장 출입 전 체온측정 및 손소독제 사용 후 입실가능 - 면접장 입실 전 발열체크와 손 소독 등 절차 를 거쳐야하므로 , 비교적 여유있게 면접 장소 도착 - 코로나19 임상증상(발열, 기침, 호흡곤란, 오한 , 근육통, 두통, 인후통, 후각/미각소실 등)이 있는 수험자는 별도 문진 후 별도 면접장에서 응시하거나 응시가 제한될 수 있음 [ 아래에 해당하는 경우 응시가 제한됨 ] · 확진 환자의 접촉자로 보건소 능동감시 중 코로나19 임상증상이 있는 경우 · 코로나 19 확진환자 , 의사환자 * 및 감염병의심자 등 현재 입원치료통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리중인자 · 코로나 19 검사 후 검사결과가 면접시작 전까지 나오지 않은 경우 * 의사환자 확진환자의 증상발생 기간 중 확진환자와 접촉한 후 14 일 이내에 발열 (37.5 도 이상 ) 또는 호흡기증상 ( 기침 , 호흡곤란 등 ) 이 나타난 자 ※ 단, 응시제한자 중 정해진 면접시간에 화상면접 시행이 가능한 경우 예외 적용할 수 있음 ※ 위 해당자가 그 사실을 숨기고 면접에 응시하여 추후 적발되는 경우 , 합격 취소 등의 불이익을 받을 수 있음 6. 2차 면접전형 합격자 발표 : 2023. 3. 15.(수), 병원 홈페이지 ※ 상기 일정은 진행상황에 따라 변경될 수 있음 7. 문 의 : 서울대학교병원 인사팀 ( ☏ 02-2072-2715) 2023. 3. 2. 서울대학교병원장.

채용사이트 > 입사지원 > 채용공고/입사지원
정확도 : 99% 2023.03.02

서울대학교병원 2022년도 하반기 블라인드 직원 채용 공고 (장애인 특별우대) 1. 채용분야 및 지원자격 <span style="font-size: 12pt;">채용분야 및 지원자격</span> 구 분 채용 직급 채용 인원 직무설명 지원자격 필기시험 과목 사무직 사무일반 J1 10 직무소개서 행정학, 경제학 경영학, 회계학 (중 택1) 통합케어센터 (어린이병원학교) J1 1 직무소개서 중등2급정교사, 청소년상담지도사 교육학 보건직 재활의학과 J1 1 직무소개서 물리치료사 물리치료학 진단검사의학과 J1 2 직무소개서 임상병리사 임상병리기술학 언어청각센터 (언어치료실) J1 1 직무소개서 언어재활사(1급) 언어치료학 언어청각센터 (청각검사실) J1 1 직무소개서 청각사/청능사 청각학 급식영양과 J1 1 직무소개서 영양사 및 임상영양사 교육과정(대학원) 수료자 영양학 의무기록팀 J1 1 직무소개서 보건의료정보관리사 의무기록관리학 기술직 건 축 J1 1 직무소개서 건축기사, 실내건축기사 건축구조학 소 방 J1 2 직무소개서 소방설비기사 소방원론 의공직 의공학과 J1 1 직무소개서 전자, 의공학, 전산 관련 기사 의용전자공학 연구코디 네이터직 임상시험센터 J1 1 직무소개서 간호사 간호학 운영 기능직 조제보조 (고졸인재 채용) A1 3 직무소개서 고교졸업자 (2023년 2월 졸업예정자 포함) 환자이송 A1 3 직무소개서 조리배식 A1 14 직무소개서 간호운영 기능직 간호보조 (고졸인재 채용) A1 10 직무소개서 고교졸업자 (2023년 2월 졸업예정자 포함) 환경유지 지원직 시설지원(기계) SA1 13 직무소개서 기계 관련 기능사 이상 시설지원(전기) SA1 2 직무소개서 전기 관련 기능사 이상 시설지원(환경) SA1 1 직무소개서 기계 관련 기능사 이상 시설지원(소방) SA1 1 직무소개서 기계 또는 전기 관련 기능사 이상 주차관리 SA1 4 직무소개서 환경미화 (강남센터 포함) SA1 27 직무소개서 ○ 공고일 기준 정년퇴직 기준연령(만 60세)에 도달한 자는 지원할 수 없음 ○ 남자는 병역필 또는 면제자에 한함 (단, 2022.12.25. 이전 전역예정자 포함) ○ 기졸업자 또는 2023년 2월 졸업예정자에 한함 ○ 고졸인재 채용의 경우 최종학력이 고등학교 졸업인 자만 지원 가능 (단, 2023년 2월 졸업예정자 포함, 세부 자격은 첨부된 확인서 양식 확인) ○ 자격·면허를 요하는 분야는 공고일 기준 해당 자격·면허 소지자에 한하여 지원 가능 (특정 교육과정 수료를 요하는 분야는 해당 교육과정 수료자에 한함) ○ 입사지원 시 반드시 하나의 직종·직무를 선택하여야 함 ○ 임용대기 중 필요 시 한시적으로 촉탁직 또는 단시간근로자로 근무 가능하여야 함 ※ 지원분야의 직무내용은 첨부된 직무소개서를 참고하여 주시고, 입사지원서 작성 시 첨부된 ‘입사지원서 작성요령 및 주의사항’을 반드시 확인 후 입사지원서를 작성하시기 바랍니다. 입사지원서 작성요령에 맞지 않게 지원서를 작성할 경우 불합격처리 되는 등의 불이익이 있을 수 있습니다. ※ 채용과정에서 지원자의 기재 착오, 오입력·누락, 연락 두절, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 전적으로 지원자에게 있습니다. ※ 본 채용은 블라인드 공개채용으로 자기소개서 등에 본인의 출신지역, 가족관계, 출신학교 등을 직·간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용을 기재하는 경우에는 불이익을 받을 수 있사오니, 유의하시기 바랍니다. 2. 전형방법 <span style="font-size: 12pt;">전형방법</span> 구 분 1차 2차 3차 4차 5차 일반직 사무직 서류전형 필기시험 ① 실무면접 (AI면접) ② 최종면접 신체검사 사무직 외 실무면접 (인성검사) ③ 운영기능직 서류전형 인성검사 ④ 실무면접 환경유지지원직 ① 필기시험 : 채용분야별 전공과목 필기시험 실시 (객관식 50문항 / 50분) ② AI면접 : 일반직(사무직)의 경우, 필기시험 합격자에 한하여 AI면접 실시 ☞ AI면접 결과는 면접전형 참고자료로 활용, AI면접 일정은 추후 별도 공지 예정 ③ 인성검사 : 일반직(사무직 외)의 경우, 실무면접 집결 시 인성검사 실시 ☞ 인성검사 결과는 면접전형 참고자료로 활용 ④ 인성검사 : 운영기능직/환경유지지원직의 경우, 원내 고사장 집결 후 인성검사 실시 ○ 실무면접(공통) : 채용분야별 구술면접, 토론면접, 프레젠테이션(P/T), 필기·실기테스트, 체력검정 등 실시 ※ 각 전형단계별 합격자에 한하여 차기전형 기회 부여 3. 전형일정 전형일정 전형단계 일 정 ① 채용공고 및 원서접수 2022.09.07.(수) ~ 2022.09.19.(월) 18:00 ② 서류전형 합격자 발표 2022.09.30.(금) ③ 필기시험 (일반직) 2022.10.08.(토) 인성검사 (운영기능직, 환경유지지원직) 2022.10.05.(수) ~ 2022.10.06.(목) ④ 필기시험 등 합격자 발표 2022.10.17.(월) ⑤ 실무면접 2022.10.25.(화) ~ 2022.10.28.(금) ⑥ 실무면접 합격자 발표 2022.11.07.(월) ⑦ 최종면접 2022.11.15.(화) ~ 2022.11.18.(금) ⑧ 최종면접 합격자 발표 2022.12.02.(금) ⑨ 신체검사 및 임용후보자 등록 2022.12.05.(월) ~ 2022.12.15.(목) ※ 상기 일정은 진행과정에 따라 변경될 수 있으며, 최종 확정된 일정은 각 전형 합격자 발표 공고문을 반드시 확인하시기 바랍니다. ※ 원서접수 마감일은 지원자가 많아 접속이 어려울 수 있으니, 사전접수 하여주시기 바랍니다. ※ 원서접수 마감일 기준 “최종제출”된 지원서에 한하여 입사지원 한 것으로 인정하며, 마감시간까지 최종제출을 완료하지 않은 지원자는 입사지원 의사가 없는 것으로 간주합니다. 4. 제출서류 ① (일반직) 학부 및 최종학교 졸업증명서 1부 ② (일반직) 학부 및 최종학교 전학년 성적증명서 1부 ☞ 편입자는 편입 전 학교 포함 ③ (일반직) 국내시행 공인영어능력성적표 사본 1부 ☞ 2020.12.02. 이 후 취득한 국내시행 공인영어능력성적표(TOEIC 또는 TEPS)에 한함 ④ (운영기능직 및 환경유지지원직) 고등학교(또는 최종학교) 졸업증명서 1부 ⑤ (고졸인재 채용) 고등학교 졸업증명서(또는 검정고시 합격증명서) 1부 ⑥ (고졸인재 채용) 학자금대출·장학금 신청증명서 사본 1부 ⑦ (고졸인재 채용) 서약서 1부 (양식 별첨) ⑧ 자격증 또는 면허증 사본 1부 (해당자에 한함) ☞ 자격·면허를 요하는 분야는 필수 제출, 특정 교육과정 수료를 요하는 분야는 해당 교육과정 수료증 ⑨ 병역사항이 기재된 주민등록초본 1부 (남자에 한함) ⑩ 외부 직업교육 수료증 1부 (해당자에 한함) ⑪ 경력증명서 1부 (해당자에 한함) ⑫ 취업지원대상자 또는 장애인 관련 증명서 1부 (해당자에 한함) ☞ 해당 서류 제출 시 관련 법령에 의거 가점 부여 ※ 응시원서 기재사항에 대한 증빙서류는 실무면접 합격자에 한하여 최종면접 시 제출하며, 응시원서 필수기재사항을 입력하지 않은 경우 또는 기재사항이 사실과 다를 경우(허위기재, 증명서 미제출 등) 합격 또는 임용이 취소될 수 있음 ※ 전형과정에서 심사가 요구되는 일부 서류에 대하여는 최종면접 전이라도 증빙서류를 요구할 수 있음 ※ 필요 시 증빙서류 발급기관 또는 지원자 본인을 통하여 별도의 검증과정을 거칠 수 있음 ※ 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 등 제출서류는 입사지원서에 기재한 사항의 진위 여부 확인을 위한 자료로만 활용되며, 학교명 등의 정보는 면접전형 등에 및 기타 심사과정에 일체 반영되지 않음 (학교명 등의 정보는 수정액 등을 사용하여 식별할 수 없도록 삭제 등 조치하여 제출 가능) ※ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 의거 제출한 서류는 채용여부 확정일로부터 14일간 반환 청구할 수 있음 5. 특 전 ○ 취업지원대상자, 장애인 등은 관련 법령이 정하는 바에 따라 우대함 ○ 취업지원대상자, 장애인 등 채용특례 기준에 해당하는 자는 서류전형 등에서 가점을 부여하며, 병원 기준에 의거 일정 인원 우선 선발될 수 있음 (단, 채용분야 직무수행에 지장이 없는 자에 한함) 6. 임용사항 ○ 최종합격자는 임용후보자로 등록하여야 하고 등록유효기간은 1년이며, 병원이 필요할 경우 1년에 한하여 연장될 수 있음 (임용후보자 등록 후 임용대기기간 중 결원 등 공석 발생 시 정규직 임용) ○ 최종합격자는 재직/재학 여부에 관계없이 정상출근이 가능하여야 하며, 임용예정일에 임용이 불가능한 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있음 (임용예정일은 별도 안내 예정이며, 병원 또는 최종합격자 사정에 따라 일정기간 내 협의 가능) ○ 최종합격자는 코로나바이러스감염증-19 예방접종을 완료하지 않은 경우 임용이 제한될 수 있음 7. 임용제한사유 ○ 「국가공무원법」 제33조 및 「인사규정」 제19조에 따른 임용결격사유에 해당하는 경우 ○ 「인사규정」 제42조 및 제43조에 따른 본원 정년퇴직 기준연령에 도달한 경우 ○ 관련 법령 등에 따른 취업제한사유에 해당하는 경우 ○ 기타 개인적인 사유로 임용에 응하지 아니한 경우 또는 임용과 동시에 근무가 불가능한 경우 <span style="font-size: 12pt;">인사규정</span> 「인사규정」 제19조 (결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로서 채용될 수 없다. 1. 피성년후견인, 피한정후견인 또는 피특정후견인 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 6의2. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 6의3. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄 7. 병역의무자로서 병역기피를 한 자 8. 징계처분에 의하여 해임된 자로서 5년이 경과하지 아니한 자 9. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 자 10. 채용 관련 부정합격자로서 면직 처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자 8. 기타사항 ○ 채용과정에서 편견이 개입될 수 있는 지원자의 인적사항 등을 기재하거나 언급하는 경우에는 불이익을 받을 수 있음 ○ 응시원서 필수기재사항을 입력하지 않은 경우 또는 기재사항이 사실과 다를 경우(허위기재, 증명서 미제출 등)에는 합격 또는 임용이 취소됨 ○ 우리병원에서 수탁 운영하는 의료기관에서도 근무할 수 있음 ○ 동종 직무를 수행하는 다른 부서에서도 근무할 수 있음 ○ 직무 특성상 필요한 경우에는 야간 또는 휴일근무, 교대근무가 가능하여야 함 ○ 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음 ○ 최종합격자가 신체검사에서 불합격 판정을 받거나 임용을 포기하는 경우를 대비하여 예비합격자를 둘 수 있음 ○ 기타 자세한 사항은 서울대학교병원 인사팀(02-2072-2715)으로 문의바람 2022. 9. 7. 서울대학교병원장

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정확도 : 99% 2023.01.09

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